Idealmente, il lavoro di insegnamento della sicurezza sul lavoro dovrebbe iniziare nelle scuole e continuare con una formazione specifica sul posto di lavoro. Tutti i dipendenti dovrebbero essere a conoscenza dei propri diritti e responsabilità ai sensi delle attuali normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Insegnare la sicurezza sul lavoro nelle scuole
Gli studenti delle scuole superiori che stanno o entreranno a breve nel mondo del lavoro dovrebbero ricevere alcune istruzioni sulla sicurezza sul lavoro. Le lezioni su questo argomento possono includere una serie di elementi, incluso il modo in cui le pratiche di sicurezza possono aiutare a ridurre gli infortuni sul lavoro e le attrezzature e gli indumenti di sicurezza sul lavoro.
Agli studenti può anche essere chiesto di effettuare ricerche su diversi tipi di luoghi di lavoro per determinare quali tipi di rischi i lavoratori di tali settori hanno maggiori probabilità di affrontare durante lo svolgimento delle proprie mansioni. Assicurati che gli studenti prendano in considerazione una serie di settori, tra cui manifatturiero, manifatturiero, trasporti, estrazione mineraria, servizi di ristorazione e assistenza sanitaria quando conducono la loro ricerca.
Formazione sul posto di lavoro
La sicurezza sul lavoro dovrebbe essere inclusa nelle procedure di orientamento dei nuovi dipendenti. Anche nei luoghi di lavoro in cui la probabilità di infortuni è considerata ridotta, tutti i dipendenti dovrebbero sapere dove si trovano l'allarme antincendio e l'estintore. Anche le informazioni di base, come l'ubicazione di tutte le uscite di emergenza, dovrebbero essere fornite subito dopo l'arrivo al lavoro del nuovo lavoratore.
Lo shadowing può essere una tecnica efficace per garantire che un nuovo dipendente segua le corrette procedure di sicurezza. Associare il tuo nuovo lavoratore a uno più esperto ti aiuterà a garantire che si comporti in modo sicuro e appropriato sul lavoro.
La tecnica dello shadowing può essere utilizzata per coprire il corretto utilizzo delle attrezzature, nonché la movimentazione dei materiali o qualsiasi altra funzione che il nuovo dipendente dovrebbe svolgere. L'accordo può continuare su base informale finché il nuovo lavoratore non sarà pronto a lavorare sotto una supervisione meno stretta.
Seminari sulla sicurezza sul lavoro
Un altro modo di affrontare l'insegnamento della sicurezza sul lavoro è far sì che il professionista della sicurezza sul lavoro dell'azienda conduca seminari per i lavoratori su argomenti rilevanti. Questi possono variare da una revisione delle procedure di emergenza alla formazione sul primo soccorso e sulla RCP. L'addetto alla sicurezza può istruire personalmente i dipendenti o invitare un relatore ospite a recarsi sul posto di lavoro per rivolgersi a dipendenti e dirigenti.
Idealmente, le istruzioni sulla sicurezza verranno impartite regolarmente ai dipendenti. Corsi di aggiornamento per i dipendenti attuali possono aiutare a mantenere le questioni relative alla sicurezza sul lavoro saldamente in primo piano nell'attenzione collettiva durante il lavoro. Questi dovrebbero essere programmati durante tutto l'anno, così come quando le apparecchiature vengono aggiornate o sostituite o quando cambiano le norme applicabili in materia di salute e sicurezza.
Amministrazione per la sicurezza e la salute sul lavoro
L'OSHA (Occupational Safety and He alth Administration) offre un programma di protezione volontaria (VPP) che include un piano di mentoring in cui le aziende possono ottenere assistenza per raggiungere i propri obiettivi di sicurezza sul lavoro.
Visitare il sito web dell'OSHA può fornire ai datori di lavoro e ai lavoratori informazioni utili sugli standard di sicurezza per diversi tipi di industrie. Include un elenco dei diritti e delle responsabilità del datore di lavoro e del dipendente durante il lavoro, nonché un elenco dei corsi di formazione sul posto di lavoro offerti dall'agenzia. Le persone interessate possono seguire corsi online https://www.osha.gov/dte/edcenters/online_courses.html su una serie di argomenti, tra cui gli standard di salute e sicurezza per l'edilizia e l'industria in generale. Vengono offerti anche corsi di igiene industriale e materiali pericolosi.
La sicurezza sul posto di lavoro è qualcosa che datori di lavoro, dipendenti e agenzie governative possono insegnare e imparare. Gli incidenti e gli infortuni sul lavoro costano a tutti in perdita di produttività, spese mediche e aumento dei prezzi di beni e servizi.
